こんばんは、ちはるです＾＾
しばらく滞りがちで
どうもすみませんm(_ _)m
もうお忘れかもしれませんが
先日からに引き続き
お局様ネタを続けますよ〜
「仕事できる系のお局様の場合
どういう対策が考えられるか？」
なんですけどね…
いかんせん、
私はこういうタイプのお局様とは
一緒に働いたことが無くてですね…
そこのあたりをご承知いただいて
以下は参考程度に＾＾；
先日登場のお局様Ｓさんの事務所には
Ｎさんという秘書がいたんですよ。
当時、某事務所は弁護士が６人
秘書が4人の事務所。
Ｓさんは秘書歴がたぶん
20年超のベテラン（年齢50歳ぐらい？）で
もちろんその事務所の最古参。
ボスが独立開業した当初からいるから
イソ弁先生よりも重鎮感満載。笑
一方、Ｎさんは秘書歴7〜8年ぐらい。
入れ替わりの激しいこの業界では
そこそこ長い方だと思いますし
その某事務所でもＳさんに次いで
2番目に長い秘書さんでした。
年齢は私よりちょい下。
あと2人の秘書はどちらも
1〜2年目の若い子でした。
このＮさん、
仕事ができないわけじゃないですが
とことんマイペース。
Ｎさんが入った頃から知ってますが
特に初期はＳさんからかなり怒られてました。
でもケロッとしてるんですよね。笑
後輩ちゃんみたく
成長が無いってことではなくて
仕事はどんどん覚えてるんですけど
ペースは乱されないっていうか…
少なくとも私には
そう「見えて」ました。
でもある時、私の担当事件の関係で
Ｓさんが関わらない場面で
Ｎさんと仕事を進める機会がありまして。
正直、マイペースな人と仕事って
結構疲れるじゃないですか？笑
だから最初は
あんまり気が進まなかったんですが
印象が全然違う…(ﾟдﾟ)！
多少楽観的ではあっても
別にマイペースじゃない。
むしろ合わせてくれる。
最初は私が外部の人間だからかな〜
と思ってたんですけど
どうも違うんですよね。
で、歳も近いし結構仲良くなり
自然とＳさんの話にもなりまして。
Ｎさん曰く、
「Ｓさんに合わせてたら大変ですから。
仕事の出来・不出来というよりも
結局Ｓさんにどこまでシンクロできるか
みたいな感じなんですよね。
でもそんなの普通に考えて
無理じゃないですか？笑
だから仕事はきちんとしますけど
敢えてマイペース風にしてるんですよ。
最初は結構大変でしたけど、
『この子はこういう子。
マイペースだけど
とりあえず仕事はちゃんとするし
好きにさせておこう』
と思ってもらえたら
儲けモンだと思ってwww」
へ、へぇ〜！
続きますm(__)m
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